В России могут ввести понятие «минимального размера часовой ставки», передают «Известия». Пункт об обсуждении данного вопроса включен в список предложений к проекту текста генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, работодателей и правительством РФ на 2021–2023 годы.
Отмечается, что почасовой МРОТ может быть применим в отношении занятых по краткосрочным трудовым договорам, в частности работникам с почасовой оплатой труда. На данный момент предложение еще обсуждается. Проект соглашения будет выработан до конца следующего месяца.
«Минтруд РФ готов обсудить со сторонами социального партнерства вопрос введения понятия минимального размера часовой ставки. При этом новое понятие должно дополнять МРОТ и не снижать гарантии, установленные работникам», — пишут «Известия».
Свежие комментарии